L’objecte del contracte dels ”Serveis de consultoria per la realització d’un estudi d’eficiència organitzativa d’ATL”, promogut per l’Ens d’Abastament d’Aigua Ter-Llobregat (ATL) contempla: - Els serveis de consultoria per analitzar l’estat de compliment del Pla d’Actuació derivat de l’estudi de càrregues de treball realitzat el 2023 i establir punts crítics. - Valorar la idoneïtat dels aspectes relacionats amb jornada, horaris i calendaris del personal. - Fer un anàlisi del dimensionament de la plantilla dels serveis transversals necessari pel període 2026-2028. - Revisar la proposta de dimensionament de plantilla pel període 2027-2036 inclosa en el Pla Estratègic d’ATL 2025-2034. - Avaluar la idoneïtat dels perfils professionals de determinats llocs clau de la organització i comparar la seva evolució amb avaluacions anteriors. - Revisar l’estat d’execució del Pla de desenvolupament per a garantir els perfils competencials dels llocs clau de l’organització. - Revisar l’estructura sala

[PLACSP_AGREGACION] L’objecte del contracte dels ”Serveis de consultoria per la realització d’un estudi d’eficiència organitzativa d’ATL”, promogut per l’Ens d’Abastament d’Aigua Ter-Llobregat (ATL) contempla: - Els serveis de consultoria per analitzar l’estat de compliment del Pla d’Actuació derivat de l’estudi de càrregues de treball realitzat el 2023 i establir punts crítics. - Valorar la idoneïtat dels aspectes relacionats amb jornada, horaris i calendaris del personal. - Fer un anàlisi del dimensionament de la plantilla dels serveis transversals necessari pel període 2026-2028. - Revisar la proposta de dimensionament de plantilla pel període 2027-2036 inclosa en el Pla Estratègic d’ATL 2025-2034. - Avaluar la idoneïtat dels perfils professionals de determinats llocs clau de la organització i comparar la seva evolució amb avaluacions anteriors. - Revisar l’estat d’execució del Pla de desenvolupament per a garantir els perfils competencials dels llocs clau de l’organització. - Revisar l’estructura salarial i la seva correcta adequació als diferents llocs de treball i la comparativa amb el sector públic i el sector d’abastament d’aigua. - Revisar l’estat d’execució del Pla de successions. - Assegurar la continuïtat respecte de l’estudi de càrregues de treball realitzat l’any 2023, de manera que els resultats obtinguts en el present projecte siguin comparables amb els resultats anteriors i permetin avaluar l’evolució real del Pla d’Actuació i l’efectivitat de les mesures adoptades. - Garantir que les propostes resultants siguin viables des del punt de vista organitzatiu, laboral, retributiu, normatiu i d’implantació, tenint en compte la naturalesa d’ATL com a entitat del sector públic i com a prestadora d’un servei públic essencial. [PSCP] L’objecte del contracte dels ”Serveis de consultoria per la realització d’un estudi d’eficiència organitzativa d’ATL”, promogut per l’Ens d’Abastament d’Aigua Ter-Llobregat (ATL) contempla: - Els serveis de consultoria per analitzar l’estat de compliment del Pla d’Actuació derivat de l’estudi de càrregues de treball realitzat el 2023 i establir punts crítics. - Valorar la idoneïtat dels aspectes relacionats amb jornada, horaris i calendaris del personal. - Fer un anàlisi del dimensionament de la plantilla dels serveis transversals necessari pel període 2026-2028. - Revisar la proposta de dimensionament de plantilla pel període 2027-2036 inclosa en el Pla Estratègic d’ATL 2025-2034. - Avaluar la idoneïtat dels perfils professionals de determinats llocs clau de la organització i comparar la seva evolució amb avaluacions anteriors. - Revisar l’estat d’execució del Pla de desenvolupament per a garantir els perfils competencials dels llocs clau de l’organització. - Revisar l’estructura salarial i la seva correcta adequació als diferents llocs de treball i la comparativa amb el sector públic i el sector d’abastament d’aigua. - Revisar l’estat d’execució del Pla de successions. - Assegurar la continuïtat respecte de l’estudi de càrregues de treball realitzat l’any 2023, de manera que els resultats obtinguts en el present projecte siguin comparables amb els resultats anteriors i permetin avaluar l’evolució real del Pla d’Actuació i l’efectivitat de les mesures adoptades. - Garantir que les propostes resultants siguin viables des del punt de vista organitzatiu, laboral, retributiu, normatiu i d’implantació, tenint en compte la naturalesa d’ATL com a entitat del sector públic i com a prestadora d’un servei públic essencial.